加强党风廉政建设为学校中心工作保驾护航
——对加强学校党风廉政建设的几点思考
党群办 郭巍
党风和廉政问题，关系到社会风气的好坏，关系到执政兴国第一要务的兴衰成败，同时，也关系到学校三个文明建设和稳定的大局。按照党的十六大精神，在全面建设小康社会中，我们要把加强党风廉政建设和反腐倡廉当作经济发展软环境的第一要素来抓。近几年，在确保中心工作全面完成的同时，学校党风廉政建设和反腐倡廉工作也取得了一定成绩。
加强学校的党风廉政建设是实践“三个代表”重要思想的具体体现,学习贯彻“三个代表” 重要思想，是促进学校改革发展稳定的重要保证。通过一年多来从事纪检监察工作的实际，本人认为，加强学校党风廉政建设，重点要抓好以下几个方面：
一、要认真落实党风廉政建设责任制，切实加强对学校党风廉政建设的领导。党的十六大报告指出：贯彻“三个代表” 重要思想的关键在坚持与时俱进。坚持抓好党风廉政建设要切实按照“发展要有新思路、改革要有新突破、开放要有新局面、各项工作要有新举措”的要求，不断改进和加强学校党风廉政建设。要切实把党风廉政建设列入学校管理的重要议事日程来抓，要改革教育方法，强化教育合力，采取不同形式开展教育活动，增强党员、干部的宗旨意识、法律意识、大局意识和责任意识，为学校发展提供可靠的思想保障和精神动力。要完善教育制度，开展主题鲜明、形式多样的理想信念和廉洁从政教育活动，充分发挥学校广播、宣传栏等媒体以及党支部的作用，扩大教育覆盖面，增强教育的吸引力、影响力和渗透力，在提高教育效果上下工夫。要切实加强党内监督，形成干部的“公开竞聘、开展廉政谈话、任中述廉考廉、离任审计”的全程监管系统。认真开展校务公开，充分发挥职工代表的参与意识和监督职责。党委要将党风廉政建设提上重要议事日程，切实加强领导。要把党风廉政建设同教学工作、管理工作和学校改革一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。要坚持教育、改革、监督多管齐下，构筑适应社会主义市场经济要求的防范体系，要支持和督促职能部门履行管理和指导的责任，充分发挥纪检监察部门的教育管理和组织协调作用；在履行监督职能方面，坚持监督的关口前移，坚持源头治腐的制度建设，减少党员干部犯错误的机会和土壤。在履行职能上，坚持加强教育，分解责任，同各科室领导签定党风廉政建设责任书，层层传递压力，一起做好工作。
二、加强党员干部廉洁自律工作，切实加强对党员干部的管理和监督。根据中纪委对领导人员提出的“五不准”科工集团、三江集团和湖北省纪委均要求结合各单位实际抓好这些规定的落实。要在深入开展以廉洁自律为主题的党风党纪教育的同时，切实加强对党员领导干部的管理和监督。要抓住学校管理的关键环节和突出问题，建章立制，充分发挥纪检监察部门的监督作用，并且要发挥好对党员领导干部的自我监督与群众监督相结合、上级监督与下级监督相结合的制度。要强化领导干部个人重大事项报告制度，坚持和完善任期和离任审计制度。
三、切实做好群众关心问题的调查、了解工作，为学校创造廉洁守法的内部环境。纪检监察部门是党风廉政建设的主要管理单位，要根据改革、发展时期的不同特点，进一步防范和揭露腐败问题的视野，主动探索预防腐败发生的办法和措施。对群众反映的问题，要实事求是地调查和处理，要找准学校工作中的薄弱环节，进一步完善管理制度。对大宗物资采购、实验室建设、基础设施建设等要严格按规定程序做好招投标、议标工作，从源头上完善监督管理机制，要教育职工加强廉洁自律的习惯养成，为学校创造廉洁守法的内部环境。
四、深入开展效能检察工作，努力促进学校提高管理水平和经济效益。加强效能检察工作职能，把党风廉政建设融入到学校管理工作去，自觉与学校中心工作同步。但是，由于效能检察不能面面俱到，所以必须在当前学校发展、改革的情况下抓住一些关键环节来开展。根据职工反映和敏感问题，重点要抓好以下几个方面：一是加强对管理制度落实、执行情况的效能检察；二是加强对物资采购、基本建设招投标管理的效能检察；三是要加强对财务管理和财务制度执行情况的效能检察；四是抓好学校人员竞聘上岗工作中的效能检察。做好效能检察工作，不仅可以提高学校的管理水平和经济效益，而且可以揭露一些深层次的问题，同时可以推进学校党风廉政建设的发展。
五、要全面推进内部监督制度，从源头上预防和遏制腐败行为的发生。不断提高和巩固职工的主体监督地位，发挥和调动职代会的作用，实现“让群众参与监督学校重大事项”的目标，是为了更好地发挥职工监督的保障功能、防范功能和惩治功能。职工监督之所以在廉政建设中具有其他监督形式难以替代的作用，成为监督体系的基础，关键原因其自身所具有的特性，也正是这种特性和优势，才使职工监督具有强大的民主威慑力。加强学校政务、校务公开是加强学校管理，搞好群众监督，促进党风廉政建设有效的治本措施。凡是关系到学校改革发展和职工切身利益的事情，只要不涉及学校的商业秘密，职能部门除认真履行管理和指导的责任外，都要按校务公开的原则和要求，向全体职工公开，自觉接受群众监督。
六、努力提高纪检监察干部素质，不断适应社会发展的需要。面对改革的新形势、新任务，对纪检监察人员提出了新的挑战。纪检监察人员要努力适应这种挑战，不断学习新的知识，提高自身修养，增强服务的能力和水平。一是要注重提高思想和业务素质，既要熟练掌握本岗位的业务知识，又要广泛学习哲学、经济、法律等方面的相关知识，在积累知识的同时，还要注重各种能力的培养和锻炼，特别是要加强学校经营管理知识的学习，以适应学校不断发展的要求。二是要要增强廉洁自律教育意识的养成。随着反腐败斗争的不断深入，纪检监察干部面临的考验也越来越严峻，如果自律意识不强，思想道德防线不牢，经不起腐蚀和诱惑，就会被人情风、关系网左右，俗话说打铁还需自身硬就是这个道理。因此，纪检监察人员一定要加强党性修养和道德修养，树立正确的人生观、权力观和价值观，要强化廉政意识、道德意识，要求别人做到的，自己首先做到，禁止别人做的，自己坚决不做。三是改进工作方式、方法。纪检监察工作就是管理的再管理，监督的再监督，是做人的工作，因此在实际工作中既要注重方式方法，讲究工作规律，又要坚持原则，敢于斗争，善于斗争，使纪检监察工作既得到大家的认同和参与，又能加强和改进管理工作中的薄弱环节。为促进学校党风廉政建设和经济效益的增长起到积极的推动作用。